Validation des Acquis Professionnels

La VAP (Validation des Acquis Professionnels pour dispense de titre) en MBA ESG

La VAP est un dispositif pour faciliter l’accès à la formation et reprendre des études. Il permet d’être candidat à une formation diplômante ou non diplômante, en l’absence des diplômes préalablement requis pour y accéder.
Attention : seules les formations MBA ESG bénéficient de la procédure de VAP.
Pour une formation dans une autre école du Pôle ESG, contactez directement l’école.

Qui peut en bénéficier ?

Toute personne répondant aux conditions suivantes :

• Avoir interrompu sa formation initiale depuis au moins 2 ans ou 3 ans en l'absence de tout diplôme et être âgé de 20 ans minimum.
  Peuvent donner lieu à validation toutes les formations suivies, l'expérience professionnelle (activité salariée, bénévole ou stage), les connaissances et les aptitudes acquises hors de tout système de formation (décret n° 85-906 du 23 août 1985)
• Etre titulaire d’un Bac+2 /3 pour une inscription en MBA (M1 ou M2)

L’attention des candidats est attirée sur niveau d’exigence attaché aux formations de niveau I (Bac +5).  Le candidat doit établir une cohérence  entre les acquis théoriques, les acquis de l’expérience et le projet professionnel, et bien vérifier ces données avant de déposer une candidature  qui ne serait pas justifiée pour le niveau demandé.

Quelle est la procédure ?

1. Contact et information

Le premier contact, l’information sur la procédure et les conseils se font auprès du Service de la formation continue.

François Claret
Conseiller formation
Tél.: 01 55 25 69 52
email

Coût de la VAP en MBA ESG
50€ frais de dossier inclus

2. Recevabilité

Le Directeur de l’école apprécie la candidature et statue sur sa recevabilité.

3. Constitution du dossier

Si la demande de VAP est acceptée, le candidat doit remplir le livret de demande de VAP comportant :

• Lettre de motivation et projet professionnel
• Un historique de l’expérience professionnelle : entreprise, secteur activité, poste, occupé, mission
• Un CV
• Les bulletins de salaire (décembre de chaque année) ou certificats de travail
• Copie des diplômes obtenus
• Attestations de formations suivies

4. Commision pédagogique

La commission pédagogique examine le cursus professionnel et de formation du candidat pour évaluer les aptitudes à suivre la formation visée et effectue, dans le mêmte temps l’entretien d’admission en formation.

• Un avis favorable permet l’inscription  en formation 
• En cas d’avis défavorable :
  • Le refus sera notifié au candidat.
  • Le candidat peut être orienté vers une autre formation plus en adéquation avec son profil et son projet.